Dalam Islam, bekerja dipandang bukan sebagai tujuan itu sendiri, tetapi sebagai sarana untuk berkembang pertumbuhan pribadi dan hubungan sosial.
Berbeda dengan CWE (Conventional Work Ethics) yang lebih menekankan pada niat daripada hasil.
Seorang manajer SDM perusahaan konglomerat IT internasil, Simone, memberitahu bahwa kita bisa ciptakan lingkungan kerja yang positif dengan 5 cara berikut ini, dan ini selaras dengan apa yang pernah disampaikan, dicontohkan Rasulullah:
Salah satu langkah pertama yang harus dilakukan adalah menciptakan tempat kerja yang mengembangkan jalur komunikasi secara efektif untuk semua karyawan.
Bahkan jika seorang karyawan mendengar tentang sebuah perubahan dalam kebijakan perusahaan dari rekannya yang lain, bukan dari atasan atau manajernya, maka itu akan berdampak negatif.
2. Membangun kepercayaan dengan staf dengan saling memberikan kesempatan belajar
Memberikan kesempatan semua staf untuk belajar dan berbagi pengetahuan menjadi langkah yang sangat baik untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif.
Baca Juga: Cara Untuk Bisa Kembali ke Berat Badan dan Bentuk Tubuh Seperti Sebelum Hamil